Technicien en gestion administrative en appui à la vie étudiante (H/F)

24 juin 2025
CDD

Localisation

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83130 La Garde, Provence-Alpes-Côte d'Azur

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A propos

Pluridisciplinaire hors santé, l’université de Toulon propose plus d’une centaine de formations, à vocation générale ou professionnelle, dans des champs multiples. Elles permettent d’accueillir chaque année, sur 3 campus (Toulon, La Garde et Draguignan), plus de 10 500 étudiants aux profils variés dans un environnement à taille humaine mettant la priorité sur l’accompagnement, la réussite et les relations avec les acteurs socio-économiques du territoire. La politique scientifique de l’université intègre la nécessité de maintenir un adossement recherche de qualité à l’ensemble des formations. Forte de plus de 1000 collaborateurs dont 514 personnels BIATSS, l’université de Toulon est liée par un contrat d’association avec Aix-Marseille Université qui favorise son autonomie, son rayonnement et le portage de projets partagés d’intérêt commun. L’université de Toulon déploie sa stratégie de développement autour d’un axe identitaire, « Sociétés méditerranéennes et sciences de la mer », en prenant appui sur trois pôles thématiques : « Echanges et sociétés en Méditerranée », « Information, numérique et prévention », « Mer, environnement et développement durable ».

Votre mission

L'université de Toulon recrute un technicien en gestion administrative en appui à la vie étudiante (F/H) au sein de la direction des études et de la vie étudiante (DEVE) - Poste pérenne ouvert aux fonctionnaires ou dans le cadre d'un CDD, à temps complet.

Sous l'autorité du responsable de pôle vie de campus, l'agent assure l'accueil, l'orientation et le conseil aux usagers concernant la vie étudiante, et en particulier l’information sur la reconnaissance de l’engagement étudiant au sein de l’établissement, et dans l’accompagnement du montage des dossiers en appui aux étudiants.
Au sein de la direction, l’agent participe à la mise en œuvre de la politique d'établissement dans le domaine de la vie étudiante, sous la responsabilité de sa hiérarchie en relation avec le VP vie étudiante, le VP étudiant. Il collabore avec l'ensemble des services relevant des thématiques vie de campus (CVEC).
Il se voit confier des dossiers d'administration générale comme les conventions, les préparations, les comptes rendus et suivi d'exécution de différentes commissions. Il effectue un contrôle règlementaire des dossiers dont il a la charge.
Il est partie prenante pour l'organisation des évènements de la vie étudiante et des journées portes ouvertes (JPO).

Activités principales 

  • Assurer l'accueil physique et téléphonique, l'orientation et l'information des étudiants et des interlocuteurs externes

  • Assurer l’accompagnement de l’engagement étudiant : campagne de reconnaissance de l’engagement, appui au montage de dossier étudiant, organisation des évaluations des dossiers et des commissions, saisie des résultats

  • Gérer des commissions et instances de travail (21/an) : convocation, liste membres, ordre du jour, documents de travail, étude des dossiers, compte-rendu et préparation des documents pour les délibérations des conseils, lettres d’attribution, tableau de gestion financière, mise à disposition des documents sur internet, réservations des salles et des visioconférences, veille règlementaire, bilans

o   REVEE engagement étudiant 2/an

o   Bureau Vie étudiante 6/an

o   Bureau élus et associations étudiantes 2/an

  • Être en appui à la préparation des commissions CVEC et au suivi du tableau de bord des votes CVEC (environ 600 000€/an). Travailler en étroite collaboration avec la gestionnaire financière CVEC et les interlocuteurs budgétaires

  • Alimenter, mettre à jour les tableaux de gestion des données relatives aux activités Vie Étudiante (environ 30 associations étudiantes) et traiter les données afin de répondre aux bilans et enquêtes de l’établissement ou des tutelles

  • Suivre le recrutement des emplois étudiants en appui aux activités et événements de vie étudiante

  • Aider à la préparation et l'organisation logistique des animations Vie étudiante, des journées portes ouvertes et des prérentrées en lien avec le service communication et impliquant la coordination de différents services (scolarité, SAOI, SRI…)

  • Assurer le soutien logistique (locaux, matériels, fournitures) de l’activité du service

  • Prendre en charge le suivi des demandes d’occupation du domaine universitaire pour les associations étudiantes et les étudiants en projet tuteuré

Informations complémentaires :

Catégorie et corps : B - Technicien

Emploi-type REFERENS III : Technicien-ne en gestion administrative - J4C42

Structure d'affectation et localisation : DEVE – Pôle vie étudiante et de campus – Campus de La Garde

Hygiène et sécurité : Travail sur écran >4H par jour

Emploi côté RIFSEEP groupe 2 du corps des TECH

Rémunération nette mensuelle avant prélèvement à la source pour CDD : 1556 €

Date de prise de fonctions souhaitée : 01/09/2025

Date de fin de contrat pour les agents contractuels : 31/08/2026 avec possibilité de renouvellement

Le profil idéal

Diplôme minimum requis pour un agent contractuel : BAC

Connaissances :

  • Mode de fonctionnement d'un EPSCP

  • Réglementation relative à la délivrance des diplômes (organisation générale des enseignements, collation des grades et des titres)

  • Techniques d'élaboration de documents

Compétences opérationnelles :

  • Enregistrer et classer des documents

  • Travailler en équipe

  • Savoir rendre compte

  • Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité (APOGEE)

  • Appliquer des procédures et des règles

Compétences comportementales :

  • Capacité rédactionnelle

  • Adaptabilité et polyvalence

  • Aisance relationnelle 

Date limite de candidature : 08/07/2025

Autres raisons de nous rejoindre

  • Subvention restauration collective (CROUS)
  • Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage) ou remboursement partiel des frais de transport en commun domicile-travail
  • Service Universitaire des Activités Physiques et Sportives (SUAPS)
  • Comité Associatif Culture et Loisirs (CACL)
  • Prestations interministérielles (PIM) sous conditions : tickets CESU pour garde d’enfant, chèques vacances, aides aux vacances et séjours d’enfants, aides aux enfants handicapés, …
  • Aides sociales d’initiative universitaire (ASIU) sous conditions : participation aux frais de restauration scolaire, à l’accueil périscolaire, aux activités des enfants, …

Nous vous rappelons que, conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises définies par le statut général des fonctionnaires. L’université de Toulon recrute et reconnait tous les talents, ses offres d’emplois sont handi-accessibles.

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